Demographischer Wandel.

Die Menschen in Deutschland leben heute länger als vorangegangene Generationen. Zudem verbringen sie mehr Jahre ihres Lebens in Gesundheit.

Was bedeutet die Veränderung unserer Gesellschaft für das Verhältnis zwischen Arbeitnehmer/innen und Unternehmen? Wie müssen, wie wollen wir leben, um die Jahrzehnte nach der Arbeitszeit aktiv, sinnvoll und selbstbestimmt gestalten zu können?

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Demographischer Wandel

Demokratischer Wandel .

Ebenso, wie Unternehmen lernen, ihren Kunden nicht mehr einfach mitteilen zu können, was das richtige für sie ist, lernen Parteien, dass Politik nur durch die Bürger entwickelt und umgesetzt werden kann. Gesellschaft organisiert sich neu.

Wie reden, wie leben, wie arbeiten wir miteinander, im Zeitalter der Digitalisierung und Globalisierung? Wie organisieren wir gesellschaftliche Entscheidungs- und Gestaltungsprozesse? Wie organisieren wir uns?

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Demokratischer Wandel

Nachhaltiger Wandel .

Kunden und Geschäftspartnern ist die Frage nach der Art des Wirtschaftens immer wichtiger. Langlebigkeit, die Herkunft einzelner Teile, ja sogar die Firmenphilosophie rücken in den Fokus der Aufmerksamkeit.

Wie gestaltet ein Unternehmen sein Verhältnis zu sozialen und ökologischen Fragen? Welche Auswirkungen hat der Arbeitsprozess auf die Umwelt? Wie kommunizieren wir unsere Nachhaltigkeitsstrategie an Kunden, Partner und Öffentlichkeit?

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Nachhaltiger Wandel

...durch den Nachhaltigkeits-Check
Wir entwickeln gemeinsam mit Ihrem Unternehmen Strategien für heutige und zukünftige Märkte. mehr...

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...und Begleitung
Wir unterstützen als Experten und Leadcoaches Gründer aus dem akademischen und kauf- männischen Umfeld. mehr...

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...und Seminare
Unsere Experten geben ihr Wissen und ihre Erfahrung in Vorträgen, Seminaren und Workshops weiter. mehr...

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Exklusive Szenarienworkshops
für Führungskräfte zu Emerging Markets in partnerschaftlicher Zusammenarbeit mit IAFI
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Unser Angebot

Der Nachhaltigkeits-Check umfasst rund 150 Fragen in 15 Handlungsfeldern und wird auf das Unternehmen und seine jeweilige Branche angepasst. Ergänzend entwickelt Hultgren und Partner - Nachhaltigkeitsberatung gemeinsam mit dem Kunden branchen- und unternehmensspezifische Indikatoren. Am Ende des Checks steht ein umfangreicher Bericht, der Auskunft erteilt über den Status Quo der nachhaltigen Unternehmensentwicklung, sinnvolle Zielformulierungen und strategische Handlungsempfehlungen in jedem Handlungsfeld gibt, und nicht zuletzt Prioritäten zukünftiger Ausrichtung aufzeigt.

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Hultgren Nachhaltigkeitsberatung ist ein Beratungsunternehmen für Zukunftsfragen. Wir beraten fundiert über die Implementierung und Umsetzung nachhaltigen Wirtschaftens im Unternehmen. Dies tun wir in Gesprächen, Vorträgen, Seminaren und Veröffentlichungen. Unseren Kunden gewährleisten wir damit Marktnähe, Handlungsfähigkeit und Zukunftsorientierung.
Gesellschaftliche Trends und technologische wie wirtschaftliche Entwicklungen setzen wir in Beziehung zu unternehmerischem Handeln und Marktchancen.

Nachhaltigkeit: Nachhaltiges Handeln bedeutet, die Wirkung heutiger Entscheidungen in die Zukunft zu berücksichtigen. Ökonomisch vorausschauend, ökologisch verantwortungsbewusst und gesellschaftlich fair - Nachhaltigkeit ist für viele Unternehmen und Investoren zum unverzichtbaren Leistungsindikator geworden.

CSR-Management: Unternehmen tragen Verantwortung für viele gesellschaftliche Bereiche und werden dabei vom Kunden und Investoren immer genauer beobachtet. Sanfter Tourismus, moderne Mobilitätskonzepte, nachhaltige kommunale Entwicklung - überall spiegelt sich wider, dass gesellschaftlicher Mehrwert nicht nur aus Profit besteht.